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921.选才之路

中控迷锁的会议室内,兰特、小红雀、古蕾娅和温蒂坐在桌子边,观看着桌面上的法阵。

长桌桌面如同一副画卷,展现出了整个工地60个组的俯视图,而兰特跟前还有若干小法阵显示着个别工地的情况。

“嘿,你看那个人,一会准保摔下去!”兰特指着法阵里的一个拥魔者的影像,乐呵呵地说道,“这个人就欠安全教育,摔两次就长记性了!”

“兰特?”温蒂皱着眉头,想问一句,“有这么好看吗?”却始终张不开嘴。

“这个组应该就是奔马学院的那个乌莫尼吧?”兰特在法阵上又找到了自己认识的一组,干脆放大了看具体施工进度。

“嗯,看起来是的,”一旁的古蕾娅点点头,“你觉得他做的怎么样?”

“还算有点章法,最起码能把手下的人分好组,让每一组按部就班的刨地,比刚才那几家帝都来的小子强。”

突然兰特又找到了一个来自卓琴家族的队伍,放大了画面说道:“就是他们,一伙人凑一起蒙他们的领主,我就说这个卓琴家的孩子虽然聪明,却当不了执政官,

就知道把人撒出去干活,却不懂得让他们休息和相互监督,一看就是从小就在家长身边长大,天天被下人糊弄的。”

雨翎一进入控制迷锁的会议室里,就看见兰特在监控法阵面前指指点点,虽然嘴上叫的很着急的样子,但脸上却乐呵呵的,压根看不出着急来。

“雨翎,你来的正好,”兰特看工地的总负责来了,赶紧对她招手说道,“对于所有的队长和他们每天的进度,你要多关注,

他们提出来的那些方法,只要确定好用,就要记录下来,咱们每隔半个月可以开个总结会,该表彰的就要表彰,不仅仅是队长,如果是普通无魔者提出了创新的施工方法,也可以进行表彰和推广。”

“哦,知道了!”

相比兰特的兴致盎然,雨翎却是皱着眉头询问道:“我的陛下?您确定让这些人带领3000人在工地上这么折腾?照他们这样子的话,得有2、3个月才能挖出一个水库来吧?”

兰特的语气逐渐严肃起来,“然而现在我才想明白,活都让我干了,但我的部下们呢?建设工程不仅仅是把楼盖起来,也是一项规模浩大的系统工程,如果一个人能够让一百号人按照规定要求挖好一段土方,那么他也能带着另外一百人运行好一个工厂,甚至管理好一座城市。”

“所以,你的目的不在于让这群中低阶刨土,而是要选拔出有用的人出来?”古蕾娅恍然大悟道。

“是的,过去的那些部下,不管是像蓝尼雅、彼得雷乌还是盖茨比,都不是我挑选的,本质上是铁矿、盐矿里有什么人,我就得用什么人,然而未来我们会有一个王国,我没法子再像以前那样,见了谁就得用谁,得有一些能够甄别、选拔和培养人才的通道。”

兰特指了指整个工程上的队伍,“骑士团、魔法工厂、行政人员都是通道,我想让工程也成为一条通道,通道越多,我能选的人也就越多,我就不怕某一位部下出了问题,我连替换的人都没有。”

“如果是这样的话,为什么还让他们相互交流经验呢?不应该像考试那样,所有人分开吗?”小红雀问到。

“工地不仅是一个考场,也是一个学习的地方,对我来说他们以未来的能力才是最重要的。”兰特说话之间,露出了些许帝王的风范。

“我不仅需要做工程的人,还需要有生意头脑、有领导意识、有协作能力的,我也不需要他们彻底完成那些土方,只要我确定了这个人是我需要的人,就可以安排下一步的位置了。”

“所以,你最根本的目的,是考察他们作为领主的能力,而非原本的职业?”古蕾娅终于理解了

“以后我每年冬天都要做一个类似的大型工程,成为领地内固定的选拔机制。”兰特满意地说道。

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