有了对比就有了竞争，这可比单纯的现金奖励要正能量得多。

当然，这也是从江一鸣提到的荣誉感上延伸出来的想法。

不仅如此，任非凡还在路上跟他的那些朋友打电话，挥舞着锄头到处挖人。

不得不说啊，这招数不怕老，管用就行。

想当年，刘邦打天下的时候。不管是占领了一个地方，还是逃到了一个地方。他都拉着他的文臣武将，指着眼前的大好山河说。

“看这儿多美，等老子当了皇帝，这儿你说了算。”

刚才江一鸣也是用的这招，把八极共享单车的前景描绘出来，然后就凭空许愿，说以后共享行业，你任非凡说了算。

这不，现在任非凡挖人，用的也是这招。

不过他俩都没有刘邦厉害，光开空头支票是不行的，还得有实质的利益。

江一鸣以一年五百万的年薪招揽任非凡，任非凡几通电话又丢出去一百万，用以招揽运营，总监，财务，设计团队和助理等等。

不管怎么说，专业的就是专业，几通电话过去，一间公司的基本管理框架，就已经出来了。

等回到将军道君悦大厦的八极共享单车公司，拿上营业执照和法人身份证，又去一家打印复印的店铺，弄了张招牌的海报出来。

跟着就风风火火的杀奔人才市场而去。

提交手续缴纳费用，到分配的位置挂上海报，顿时就有一群在人才市场里找工作的男男女女围了上来。

这年头，大学毕业就等于失业，尤其是近年来，应届大学生的人数飙升，使得人才市场上出现了种很奇妙的景象。

明明那么多人在找工作，用人单位却一个劲的喊招不到员工。

很正常，应届毕业生嘛，刚出校园心高气傲，又没得工作经验。往往就会眼高手低，期望着高薪，又不愿意从低做起。

但现在，任非凡把招聘海报挂出来后，应届毕业生的春天来了。

不需要工作经验，应届毕业生，以及在校学生优先。只需要性格外向能说会道，就能拿3000一个月，而且根据工作情况，最高还能拿到3000块的奖金。

乖乖个隆嘀咚，天下间还有这等好事？

应聘者们围在台前七嘴八舌的咨询，任非凡负责招聘面试，江一鸣倒变成维持秩序的了，也不知到底谁才是老板。

任非凡面试的效率奇高，任何面试者上前，他就让面试者自我介绍，然后翻看面试者的简历。

只要面试者口齿清楚，会说敢说就行。

当然，如果简历上是应届毕业生，那就更完美了。

毕竟八极共享单车试点是在高校校园里面，应届毕业生有着与天独厚的优势嘛。

而少许几位有着市场营销经验的，任非凡也来者不拒，虽然没有主场优势，但有经验更效率嘛。

很快，收到的简历已经堆积成山，怕是有几十上百份了。

任非凡这就把海报一收，拆摊离场。

回到车上，他让江一鸣帮忙，给这些通过他面试的应聘者群发短信，让应聘者下午，去将军道君悦大厦集合。

飞龙牌豪车开回君悦大厦，两人回到八极共享单车公司，把103份简历，按照毕业学校分类。

江一鸣这才恍然，“让学生在他们自己的学校里，向他的同学推广我们的产品，厉害。看来我这五百万花得不亏。”

“先别说这些。”任非凡把还未谈好学校的分类简历分成两堆，“老板，时间紧任务重，咱俩一人一半？”

江一鸣插着腰笑道:“知道我是老板还让我做事？这是你的工作，五百万那么好拿啊？”

“……算你狠。”任非凡掏出手机，给那些被他忽悠过来的朋友群发消息，“手头上的工作交接完了没有？过来上班了！”