林知白给江城讲解着。

“首先在我们布置场地设备的时候，四位导师的椅子非常关键，必须要背对着舞台，这样导师就看不到选手了，当然也不会知道他们长得怎么样，只能听到他们的声音，歌声的好坏，就会成为导师评判选手优劣的唯一标准，觉得喜欢拍灯转身即可，所以这个节目叫《好声音》，从根源上杜绝了以貌取人的可能性。”

秦洲有不少类似的选秀类音乐节目。

这些节目里，永远会出现以貌取人的现象。

长得好看的选手，就是比那些有实力，但长得一般的选手更容易出头。

不过江城的重点却在“拍灯转身”四个字上，他联想到之前公司策划的《非诚勿扰》，也有经典的拍灯环节。

观众就喜欢看女嘉宾拍灯来着。

而这个《好声音》就更有意思了，竟然搞了个拍灯椅子才能转过来的设计。

“可只有转椅子能行吗？”

除了转椅子，江城并没有发现其他的亮点，只根据声音选人什么的，他估摸着就是个噱头，最后肯定还是选帅哥美女，这是所有歌唱选秀类综艺的必然归宿！

“别小看了这个设计。”

林知白道：“就是多了这个设计，这个节目才会真正好看起来。”

转椅子只是形式。

不过这个形式可以让观众感受到完全不同的体验。

这里面涉及到了一定的心理学，会引导观众某种想要看到导师为某些选手拍灯的迫切心理。

“明白了。”

江城笑道：“我相信老板对综艺的判断，你说能行就肯定能行，不过这个节目的四个导师人选应该非常重要吧？”

“对。”

林知白把自己的想法说了一下。

江城表情古怪道：“您的意思是让白帝担任《好声音》的音乐总监去狙击神话的新综艺？这不是变成了神话系的内斗吗，影响是不是不太好啊？神话娱乐那边会同意吗？您白帝这个马甲毕竟也是神话的人啊……”

“没问题。”

林知白道：“这就是神话，甚至三大的特色，况且林凤的综艺，是神话视频网站自制，和我哥哥的那个综艺部可不是一个概念，只是大家都属于神话集团，又有独立制作综艺的能力罢了。”

神话娱乐。

神话视频网站。

外人看着是一家没错，但其实分属不同的阵营。

就好像的关系，非常的微妙，这点在大企业上过班的应该知道，产品线之间的合作与竞争往往可以同时存在，尤其是彼此属性相近的时候关系就更复杂了。

神话系企业同部门之间都有内斗。

那不同部门产品线之间就更不用提了。

江城感慨道：“希望咱们鲲鹏以后别斗成这样，部门竞争与合作没问题，可一旦过火影响的就是整个公司的利益。” 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共5页