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第五二五章:我们能不走吗?

华夏毕竟是礼仪之邦,这一点是自古以来就有的习惯。

而且在华夏历史的高层中,始终流传着一条不成文的规矩。

那就是他们认为,单纯的以武力去统治,那么国家必然不会长治久安,若想真正的统治某一个地区,或者说让其对自身产生归属感,那么最好的办法,应当是恩威并施。

也就是说,要以武力去镇压,要让所有人都感觉到绝望,让他们提不起任何心思再去反抗。

但同时也要懂得去施恩,要让他们知道,华夏的统治,对于他们来说,才是最好的选择,只有华夏才能给他们带来荣誉,带来幸福,带来骄傲。

好吧,说的有点过份了,古往今来,无论是本土还是其他地区,真正想要统治一个地区,而且还是能够长治久安的,看的主要是三点,武力,仁政,吃的饱,三者缺一不可。

柳据并不属于真正的高层,一些高深的文化,他是没有资格去学习的。

但这只是以前,唐朝初期的将领有一个特点,文武双全。

武可率兵作战,文可治理地方。

虽然现在文武已经分家,但实际上要想做到真正的分家,还需要更多的时间去消化。

至少,也要等到现在的这一代人完全老去以后,才算是初步完成了文武分家。

但文武分家,并不意味着武将就可以不用去管文官的事情。

恰恰相反,他们还是要管,还是要考虑,只不过考虑问题的角度和出发点跟以前不一样了。

以前是自己种下的种子,自己来收这颗果子,是甜果还是苦果,要看自己是怎么种的,种的什么种子。

现在则是武将来种下种子,文官来负责中后期的维护和收果子,至于要求,很简单,在文官接手之前,至少需要保证,这颗种子没有坏掉。

也就是说,大唐对于武将的要求更高了。

低级别的武将暂且不说,如果一个武将想要走上更高的舞台,承担更多的责任,就需要考虑更多的问题。

柳据很清楚,黄辉并不是没有看到其中的问题,而且黄辉的心中,也并非就是没有办法。

可他就是不说,而是将权力交给了自己。

对于自己来说,这是个好事,是个契机,如果可以做好的话,那么军长之位,必然有一个是自己的,这是作为第一梯队的好处。

而如果自己搞砸了,当然,搞砸是不可能搞砸的,黄辉跟着一块来的目的就是补锅的,一旦事态超出了黄辉的预计,他就会毫不犹豫的接手这里的一切,但是同时,柳据也将彻底失去晋升军长的机会,甚至,这个师长还能当多久?这都是未知数。

机遇,压力,两者并存,这让柳据不敢有丝毫的大意。

迅速的将命令吩咐下去,能做到什么样的程度,柳据也不清楚,但至少可以接近可能的减少损失。 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共3页

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