现在我们就是一条上了赛道的汽车，只有不断加速再加速，没有停车机会，更没有后退可言。

眼里只能有一个目标，那就是终点线，也就是智能手机正式问世的那一天，彻底敲响传统手机巨头的末日丧钟……”

夏景行唾沫横飞，语言十分有感染力，参会的每个人都在认真聆听和思考。

千亿美金市值、敲钟上市、财务自由、股权激励……

夏景行每说到一个关键词，都能让人思考良久。

众人也没被忽悠瘸，除了目光已经呆滞的周光平外，大部分人都还残存理智。

他们觉得，现在就谈取代手机销售台数按“亿台”来计算的诺基亚、摩托罗拉，还为时尚早。

不过，曙光还是有的！

这也正是他们为之奋斗的动力，俗称“有奔头”。

夏景行见火候差不多了，停止发言，见好就收，因为讲多了容易产生抗体，以后就不灵了。

夏景行忽然停止讲话，众人过了好几秒才反应过来，周光平第一个带头鼓掌，瞬间房间里掌声如雷动。

声音大得，让外面的员工都往会议室方向瞅了几眼。

周光平巴掌都拍红了，还不肯停下。

他不停，其他人也不好、也不敢停下，只好跟在后面继续拍，同时在心里埋怨这个铁憨憨。

夏景行虚按了一下手掌，众人这才停止鼓掌，还有人偷偷把手掌放在了桌下的大腿上磨蹭，因为拍麻了！

夏景行暗赞一声“军心可用”，看向坐在角落里的人力副总裁刘文娟，一个四十岁的中年妇女。

这是从联想挖过来的高管，负责为公司招兵买马。

因为这个岗位很关键，还是夏景行亲自面试的对方。

“刘总，由你先开始吧，各自都汇报一下各自部门的工作情况，以及接下来的工作计划和安排。”

刘文娟点点头，起身汇报道：“目前公司一共有全职雇员178人，接下来三个月，预计还要招聘300余人，达到500人的规模……”

夏景行点头，刘文娟直接向他汇报工作，招聘计划也是跟他沟通过的。

人员之所以膨胀这么快，一方面是研发需要，另外一方面是给公司注入新鲜血液，防止出现山头，冲淡旧有印记。

待刘文娟汇报结束后，软件部门副总裁林兵、高级总监黄江吉，工业设计副总裁刘德，硬件部门副总裁周光平、高级总监钱晨，销售副总裁祝兆江，CFO及投资副总裁邓元鋆依次起身，进行工作汇报。

软件、硬件研发，工业设计这几个部门的工作汇报平平无奇，才正式开工十多天，没任何亮眼成绩，只能说按部就班，中规中矩。

祝兆江汇报道：“目前手机还没研发出来，销售更是无从谈起，我的主要工作放在竞争对手信息搜集，市场调研等等方面……”

夏景行听完后点了点头，安慰了对方一句：“再等上一段时间吧，到时候就是你大显身手的时候了。”

祝兆江点点头，坐下，不多言。

邓元鋆最后一个发言，引起了夏景行不少的兴趣。

邓元鋆先是汇报了财务支出情况，包括租赁办公室，购买办公设备，以及收购刘德的设计公司等等。

处暑基金出资了4.9亿美金，汉能投资出资了0.1美金，5亿美金折合当时兑换的40亿4990万元人民币。

近期的支出全部加起来，连零头都没耗掉，账上还趴着40个亿有余。

对此，夏景行并不惊讶，真正让他引起兴趣的是邓元鋆的后半段汇报。

除了担任首席财务官，邓元鋆还是投资副总裁，也就是手机产业并购基金的管理人。

他汇报道：“根据智能手机的概念图，我们基本推算了需要哪些元器件、材料，我发现，基本上都需要进口。

例如，内存是三星、海力士；显示屏材料是住友化学、杜邦；摄像头是索尼、佳能；电池是曰本化成、碳素……

芯片那更不用提了，从材料到设计，再到所需制造设备，制造商，封装，清一色国外，哦，还有湾湾。

至于大陆的中芯国际，哎，现在正被台积电专利起诉，未来情况很难说。

貌似国内现在能造的，应该就手机外壳、结构件之类的，最多再加一个手机组装。

如果让我们进行产业链投资，都不知道该怎么做起，因为供应链中的每一家都是大型、超大型，甚至是财团企业。”