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90、争议

针对学生们层出不穷的问题,脸书特地推出了“脸书&亚马逊”群组。

并利用技术手段,把这个群组进行了置顶,推荐给了全体用户。

这个群组建好才几个小时,就膨胀成了几万人的群组。

无数人转移阵地,跑到这个群组来吐槽脸书。

实习生们也行动了。

有咨询亚马逊店铺购物事宜的留言,她们就耐心进行解答。

有质疑脸书卖伪劣产品的,她们就据理力喷。

…………

…………

“莉莉丝、阿曼达,你们不会骂人吗?像你们这样不痛不痒的批评,根本起不到作用。”

运营组所在的办公区,黑人女孩儿黛比有些看不下去了。

组长克里斯汀娜给她们的命令是:看见有故意抹黑脸书的人,不必留情,直接在留言下狠狠的给我反击。

事实上,夏景行也考虑过是不是把这些黑嘴给禁言了,或者直接删帖。

但仔细想了想,没那个必要。

毕竟在美国这地,你得讲民主,讲言论自由。

至于公司做大了,那就不用遵守这些规则了。

目前还是得依赖这些学生,不能引起学生的反感。

可是放任黑嘴到处乱喷,又不是他的作风,关键还可能影响T桖的销量。

索性,他让几个实习生出去跟黑嘴对喷,带带节奏。

效果还是很不错的,有脸书死忠粉跟在后面摇旗呐喊。

见一个黑嘴,杀一个黑嘴。

“那该怎么骂啊?”

高丽丽问道,她跟沈心仪在国内都是好学生,也不太会骂人,更别说用英文骂人了。

“看我的!”

黛比让两人让开,接手了键盘。

只听噼里啪啦一顿操作,同时黛比嘴里还念念有词,一句句脏话就以飞快的速度发送了出去。

“看见没有,就得这么骂。”

高丽丽和沈心仪凑了上去,看了看屏幕,羞得面红耳赤,全是一些生殖器官问候语,不堪入目。

“不是应该给他们讲道理吗?”

沈心仪有点不习惯,觉得一昧的骂架,消除不了误会。

“讲道理没用,最好就是把他们给骂哭,把用户注意力引导向骂架上面,而不是在那里讨论T桖……”

黛比是学心理学的,给她们解释起了其中的缘由。

别看她是黑人,其实人不傻,不然也通不过面试。

“你的意思是把水搅浑,让大家注意力都在看骂架上面?”

高丽丽一副恍然大悟的样子,随即非常认同的点了点头。

“对啊!你们亚裔女孩儿就是这么内向,随便给我骂,他们又不能从电脑里跳出来打你。”

黛比手舞足蹈地比划着,她非常喜欢这工作,骂着架就把工资给挣了,多爽!

“大家把手中的活放一放!”

克里斯汀娜笑着走了过来,招呼几名实习生停止工作。

“刚刚我已经和技术组沟通过了,抹黑脸书的留言暂时不用管了,你们现在的首要任务就是回答用户的正常咨询问题。”

克里斯汀娜满面笑容,她也没料到会有这么多抹黑脸书的言论,刚出现时,还让她有些担心。

在她向戴伦反馈后,对方立即给出了他回复:技术火力支援!

“为什么不管了?这会让更多用户不敢去亚马逊购物啊?”

黛比一脸不解的看着克里斯汀娜。

克里斯汀娜摆摆手,笑着说:“别着急,先听我说完,我们不是几个人在战斗,而是整个公司在战斗。

技术组那边已经在行动了,那些抹黑脸书的留言正在被后置,而正常咨询的问题会被置顶。

大家就正常回答用户咨询的问题就行了,比如说怎么在亚马逊购物,下了单多少天能收到货……

这些留言会作为标准的范本挂在群组首页,让更多的人看到。

他们看到你们的回答,也能像翻看说明书一样,获得正确的指导,并放下心中的疑虑,安心跑到亚马逊去购物。

所以不必跟这些蠢货纠缠,有人去对付他们。”

几名实习生都点头,然后按照克里斯汀娜的吩咐开始工作。

“艾伦,T桖的销售情况怎么样?”

克里斯汀娜看向坐在角落里,正盯着亚马逊店铺后台不说话的另外一名实习生,也是四名网店实习生中唯一的男生艾伦。

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