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第835章 八卦虫

在自然神系,自然真神是缔造者、是至高无上的真神,自然真神掌握的是‘神权’。

神权高高在上,几乎不会去管下面的虫族战士。

三大星系由三大开拓族群统治,但它们只把控最核心的管理权和资源,不会过多地干预,也无权干预其它势力的经营和发展。

三大十级商会往下,数目众多的八级、七级,甚至六级、五级、四级商会,每一个都拥有完全的自主权。

商会内部设会长、副会长,设大首领、首领、副首领等职位,设立职务等级,自成一套由下到上的权力体系。

最关键的是,每一个商会都培养有专门的战斗虫,设有专职战斗部门,有自己的战斗力量。

说是商会,本质是一个个高度独立的势力,改个名字称谓,改为‘王国’,那直接就是自成一体、几乎不受节制的王国。

用爪子尖想想就明白,这种模式的文明结构存在很大的内乱隐患。

只是当前宇宙环境和形势,发展空间无穷大,机遇机会无限多,大家都以开拓、建设,和谐发展为主调。

一旦宇宙开发到了尽头,或是开拓遇到了无法战胜的阻力,很容易地,内部矛盾迅速演变成失控内战。

当然,自然真神和三大星系主宰不可能考虑不到这一点。

这不是龙柏该考虑的,

龙柏考虑的是如何发展壮大自己的势力。

香兰商会正式成员,外加下属商会成员,总数超过了一万。

经过上一次的改制,选拔出近两千位精锐战士。

培养善战的战士,是为未来必然遭遇的各种战争提早做准备,有备无患。

一个势力要发展壮大,空有武力肯定不行,

龙柏也一直在注重培养那些头脑灵活、有特殊本领,擅长生产经营的小战士。

比如碧玉、茅莓、麻栎等一众战士,它们已晋升为香兰商会创会元老之下的二代管理高层。

商会在大首领、首领、副首领、星主之下,又设立了山主和峰主两个职务等级。

山主的本意是‘山脉之主’,管理一条山脉,延伸展开就是负责一大片区域或某个大项目的管理。

峰主的意思是山峰之主,管理某一个山头,延伸开就是负责某一片区域或某一项具体工作的管理。

峰主再往下,很多工作者都是按照5虫一小队进行,会设一位‘小队长’,算是储备的管理虫,商会发展壮大,需要时候随时可以提拔起来。

香兰商会已经有了较为完善的管理架构。

但这套模式都是基于零级源点经营和原力食物贸易设计。

龙柏借此次机会,投入重金,培养100位科技方面的虫才,单独拉出来,再次调整商会结构,编入植部第四众、第五众,由鬼扇、紫刹,星云柏、鳞栎专职管理。

有这么一批技术虫打底,不仅可以承包源点恒星系建设工程,往后发展还可以考虑向矿星经营、星际航运,甚至星舰制造等领域扩展业务。 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共6页

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