周大林不是想着来视察联合影视,他是来求着黄导给他办点私事儿。
搞影视他基本一窍不通,全凭知道未来坑蒙拐骗。这东西关键时刻露一手就行了,自以为是,经常吹牛容易露馅。
再说影视公司有黄导这位名导,还有刘编这位牛编,靠着他俩攒故事吃饭就行了。他不忙的时候,可以过来和他们吹牛打屁,忙了也就顾不上了。
他都顾不上去看于晓萱了,还能顾得上和这俩不着调的吹牛打屁?
听说老板要来总部,吴总亲自带着一众高管,去机场迎接。下午四点,飞机落地,大家前呼后拥,到公司总部会议室,开个小型汇报会。
无非就是把最近一段时间,公司的大致运作情况,向周大林汇报一遍。
高管们说的这些事情,平时吴总在和周大林通电话的时候,也大致都讲过了,周大林心里有数。这时候等于是再听一遍,他有什么疑问,再现场提出来,大家共同讨论。
吴总是个比较油滑的人。这个油滑,不是说他为人狡猾,而是说他善于左右逢源,弥合各人之间的人际关系。
用他自己的话说,他就是一个后勤司令,想尽一切办法,满足公司里所有腕儿们的需求,为他们工作提供一切便利。公司每年都能有一部优秀电影和剧集电视剧出品,与他善于在腕儿们之间周旋,哄得人人满意,有着直接关系。
大的决策方面,每年都拍什么戏,资金怎么投,投多少,这个主要由黄导来决定,然后报周大林批准。吴总的工作,就是带领管理团队,全力配合黄导,把戏拍好了。
周大林也明白自己公司的运作特点。这个汇报会,主要就是大家聚在一起瞎扯,以增进感情。至于具体的琐碎事务,吴总也不会拿到台面上让他为难。什么事儿都让老板处理,还要他这个总经理干什么?
真有什么事儿,非要周大林拿主意,吴总会私下和他沟通,不会拿到台面上来。
从这个层面讲,吴总就是周大林的传话筒,也是他盯着公司的一只眼睛。
大家在会议室里闲扯着,在家的几位签约艺人也接到通知,陆续来了。于是,大家干脆就又把阵地转移到酒店里,继续神侃。
搞影视公司不同于搞工厂。搞工厂讲究的是集体、团队的共同努力,要有规矩,有纪律。影视公司靠的就是那少数的几个有号召力,有本事的腕儿。做为老板,周大林得表现出来对人家的充分尊重。你尊重人家,拿人家当朋友,人家才肯给你卖力气。而最大的尊重,莫过于可以在一起毫无芥蒂地吹牛打屁,没大没小。
这一晚上,几乎热闹了个通宵,都喝了个七晕八素,什么正事儿也没干成。
一直到第二天下午,周大林才醒了酒,去公司听一下午财务汇报。这本来就是个烧钱的买卖,财务当然不能抓松了。拍一部戏,费用从哪里来?公司投入,广告赞助,合作财团,都得有个合理比例。
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