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第六十二章、让他长长记性

自从改制以后,冯兆林觉得自己的前途一下子就暗淡了,找不到了方向。那一段时间,他一直比较迷茫。很多身边的同志,也对他感到惋惜。

特别是当有些学历高、技术水平好的年轻人,被一些民营企业高薪挖走之后,冯兆林也开始活了心。那时,不仅是他个人也有了想法,有些民营企业私下里也找到了他,待遇当然是很诱人,于是,他就开始犹豫了。

冯兆从找了一个时间,把自己的想法和范克龙全盘的说了。因为,毕竟范克龙一直很欣赏他。范克龙说:“飞钢目前的情况,你也知道,我已经无法控制。改制后,战北方的加入,集团领导干部的数量一直处于超编的状态,可大家都干了这么多年,也没有什么问题,又能让谁下去哪?”

冯兆林说:“领导,感谢你这么多年对我的栽培。只是觉得一旦走了,真是对不起您。”

范克龙说:“兆林,别这么说,其实,在飞钢,你年轻,只要是能沉的住气,也不是没有机会。出去了,也不一定就是前途光明。民营企业的不确定性也很大,看似待遇比较优厚,但,约束的地方也很多。到了之后,结果是不是这样,就不好说了。有一些老朋友,都有过这样的经历。其实,你还是要好好想想,不要头脑一热,就冲动了。”

也就在这个时候,战必成也找到了冯兆林,这让冯兆林感到很意外。战必成听到冯兆林有走的想法之后,决定要留住这个人,因为,这是一个难得的人才。平时,自己还到处去搜罗人才,眼皮底下的人才怎么能让他走哪!

战必成对冯林说:“兆林哪!你的情况,我是知道的。不是我们改制了之后,就断送了你的前途,我一直都很关注你,知道你是个人才,早已经列进了我们改革的大方案之中。”

战必成这样一说,让冯兆林感到非常的吃惊。怎么也想不到,自己这样一个普通的干部,竟然列入了集团的改革方案之中。冯兆林这一反应,看在了战必成的眼里。

于是,战必成接着说:“在改制之后的一年多时间里,我们把主要经历都放在了中下层的改革上,高层领导我们基本都没有动,这你也都放在了眼里。”

冯兆林觉得确实是这么回事,就点了点头。

战必成接着说:“这么做也是听从了省里的一些意见,更重要的是从安定团结的角度出发。可有些问题,总是要解决。一些能力有限的领导,也不能总是占着位子不放。下一步的飞钢,要实现快速增长。特别是新区建设完成后,飞钢一定要是一个崭新的飞钢。”

战必成这样一说,冯兆林的眼前马上就是一亮,好像一瞬间就看到了光明。无限有憧憬,繁花似锦,光芒万丈。

战必成非常诚恳的说:“兆林哪!给我点时间,你的问题,我一定给你解决。你想啊!立国和如雪都是战北方集团的副总经理,为了改制,没有办法,我让他们都过来了,这都不是长久之计啊!我一直在找合适的人选,将来接替他们。” 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共3页

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