－－－－－－

乔极拿了笔和纸，在给六号仓库设计logo，因为等夏行中的时间有些无聊。

不过标志是个6的话，还真是有够奇怪的，这标志看着也太老六了。

乔极的初稿设计，是想把‘6’弄成一个大拇指的样式，表示他们很棒棒。

但感觉他好像没什么设计天赋，设计出来的东西有些难看。

要不然换成‘六’？

又或者‘陆’？

‘陆’的话感觉就有偏差的，还是‘6’或者‘六’吧。

乔耀还不知道自己儿子正在给六号仓库设计logo，他刚刚接到夏行中一行人。

夏行中是坐一辆大巴车来的，他下来后，后面还有十来个人跟随。

其中10个人，下车后就自动列队，站在那里如同一根根挺直的标枪。

这届志愿者的素质看起来不错。

“夏主任，我们已经准备好了。”

“那就先进去吧。”

一名教官，10名志愿者，和随行的三人医疗组一起进入了六号仓库。

“计划是这样的，根据乔极的经历，我打算先给他们测试一遍精神力，然后让他们分别持有道具不同时间进行念力锻炼，等锻炼结束后，取下道具，重新测试一遍精神力，看看增长幅度。”

这个计划很简单，主要就是看增加了多少念力。

“好，他们交给你了，陶教官，过来一下。”

夏行中将教官叫了过来，“这位是六号仓库的负责人乔耀乔主管，这次实验，你们的任务就是配合他测算念力增幅数据。”

“是。”

他转过身来，对乔耀说道：“乔极呢？”

“在隔壁。”

“我过去找他，你先安排他们。”

那位教官也说道：“乔主管，我们会配合所有测试，请告诉我们要做什么吧。”

“我们第一步要先给所有人做一遍精神力检测，把初始数据记录下来，先到检测仪那边排队吧。”乔耀给他们指了方向。

教官去指挥志愿者了，林杏英在旁边指导，操控检测设备，记录一个个志愿者的精神力数值。