时间匆匆，转眼来到12月底。

林祖辉家族办公室的全球56名高级职员，纷纷来到香江参加成立典礼，活动时间一共三天。

12月30日，星期天，林祖辉带着八仙和众人会面，然后在职员的带领下，分组游览香江、熟悉香江，晚上举行晚宴。

12月31日，星期一，举行大会，选举‘家族理事会九人小组’，林祖辉任理事长，八仙任理事，并再次举行交流会。

1991年1月1日，星期二。

华置中心b座的顶层大型会议室里，林氏家族理事会九人、家族办公室高级职员56人，在上午9点12分宣布‘林祖辉家族办公室’正式成立。

会议室，林祖辉说道：

“我成立家族办公室的初衷有很多，但我最看重三点！”

“第一，首先它是家族成员的沟通和信息共享平台及决策结构化的工具。对于不参与家族企业或家族办公室管理的被动型家族股东，可以提供财务、管理、教育、法务、旅游等的帮助。”

“第二，财富的传承。我将和你们一起对注入家族办公室的资金，进行投资，保证财富的升值。除了我之外，其余家族成员不能直接指挥投资，如果将来有投资能力的家族成员，亦可以加入投资部，当然他仅限是一名职员。”

“第三，是家族关系的凝聚剂。家族大会也可起到增加家族股东凝聚力的作用，将分散在世界各地的家族成员联系在一起，举行聚餐、庆祝及拜祭等活动。家族大会也可以通过举行培训课程，投资于家族的人力资本，增强后代的专业知识、创意、领导力、沟通力等；或通过体育竞赛、慈善公益等活动建立代际之间的信任和团结，实现家族价值观的传承。”

总结起来就是：服务家族成员享受、家族资产投资赚钱、凝聚家族关系团结。

说完之后，众人纷纷鼓掌！

八仙更是激动，本以为当年的话只是一个很远的梦想，没想到这个男人在26岁就给实现了！当她们听到家族办公室首笔注入资产是200亿时，惊得下巴都合不上了，她们就是再傻，也知道香江不可能有其他人拥有200亿的现金流。

七仙更是想起，林祖辉承诺的百亿计划，好像也不会太遥远。

林祖辉发言后，家办的ceo罗伯·费瑟斯顿豪说道：“我很荣幸的参与为一个传奇的家族服务，家族办公室管理层必须与家族成员建立良好沟通，让他们了解家族办公室的功能，以及日常运营等.......”

罗伯将家族办公室定位一个大管家，这让林祖辉比较欣赏。他的家族办公室绝不是他的家族成员的老板，认为每月给家族成员发生活费，是他们的‘恩赐’；他们也不是合作者，只是一个大管家。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第1页/共3页